不去实习不一定会影响获得毕业证。实习通常是学校教学计划的一部分，但并非所有专业或学校都将实习作为毕业的必要条件。若学校或专业明确规定实习为毕业要求，则未完成实习可能影响毕业。若因此导致学业受阻，应及时咨询学校相关部门或法律顾问。分析说明：从法律角度看，学生与学校之间存在教育合同关系。学校有权根据教育法规及自身规定设定毕业条件。若学校规定实习为毕业要求，学生则需完成实习以满足毕业条件。若学校未将实习作为毕业要求，则学生是否实习不影响其获得毕业证。
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常见处理方式：从法律角度，学生应首先查阅学校的相关规定及教育合同，明确实习是否为毕业要求。若为要求，学生应与学校沟通解决方案，如延期毕业、替代实习等。若学校规定不明确或存在争议，学生可考虑通过法律途径维护自身权益。选择不同处理方式时，学生应考虑自身实际情况、学校规定及法律后果。若学校规定明确且合理，学生应积极配合完成实习。若存在争议或不合理规定，学生可通过与学校协商、寻求教育主管部门帮助或提起法律诉讼等方式解决。
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具体操作如下：1. 查阅学校规定及教育合同：明确实习是否为毕业要求，以及实习的具体要求和时间安排。2. 与学校沟通：若实习为毕业要求，但学生因特殊原因无法完成，可与学校相关部门沟通，寻求替代方案或延期毕业的可能性。3. 寻求教育主管部门帮助：若学校规定存在争议或不合理之处，学生可向教育主管部门反映情况，寻求其协助解决问题。4. 提起法律诉讼：若与学校协商无果，且学生认为自身权益受到侵害，可考虑提起法律诉讼，通过法律途径维护自身权益。在此过程中，学生应收集相关证据，如学校规定、教育合同、沟通记录等，以支持自己的主张。