中介办理出国劳务无护照，属违规操作。护照是个人出国必需品，中介应指导办理。分析：根据法律规定，出国劳务需持有有效护照。中介作为服务提供者，有责任确保劳务人员具备合法出国手续。若无护照即安排出国劳务，中介可能涉嫌违法。提醒：若中介以种种理由拖延或拒绝协助办理护照，或要求使用他人护照，表明问题严重，应及时咨询律师并采取法律措施。
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具体操作如下：1. 协商阶段：明确告知中介护照的重要性，要求其在合理时间内协助办理护照。若中介同意，应签订书面协议，明确办理时间和责任。2. 举报阶段：收集中介违规操作的证据，如聊天记录、合同等。向劳动监察部门、公安出入境管理部门举报，详细说明中介的违规行为。3. 法律援助：若举报后问题仍未解决，可寻求律师帮助，准备相关材料提起诉讼，要求中介赔偿损失并承担法律责任。在整个过程中，保持冷静，避免与中介发生直接冲突。
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处理方式分析：从法律角度看，处理此问题的方式主要有两种：一是与中介协商，要求其协助办理护照；二是向相关部门举报中介的违规行为。选择建议：若中介态度积极并承诺尽快协助办理，可选择协商；若中介态度消极或拒绝配合，应向劳动、公安等部门举报，以维护自身权益。