路途上的出差时间可视为工作时间。依据《劳动法》相关规定，出差过程视为工作任务的履行，因此路途时间计入工作时间。若不及时确认，可能影响加班补偿等权益。
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出差路途时间算作工作时间，处理方式需视公司规定。一般建议与公司明确出差时间计算规则，并保留出差证据，如车票等，以备不时之需。
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出差路途算工作时间。操作：1.查阅公司规章制度，明确出差时间计算；2.与HR或上级沟通确认；3.保留出差相关证据，如交通票据；4.如有争议，可申请劳动仲裁。